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YOUR NEXT OPPORTUNITY

Stellvertretende Filialleitung (a) 80-100% in der Region Thun

JYSK

Full-time Remote Switzerland / BE / Heimberg

Employer posted: September 11, 2026. Source checked: October 10, 2026 12:31 pm. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.

Source: JYSK — Switzerland careers. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.

About this opportunity

Stellenbeschreibung

Bist du bereit, das Team mit der Filialleitung zu motivieren und zu coachen, um Top-Ergebnisse zu erzielen und unseren Kundinnen & Kunden optimal zu bedienen?đŸ’Ș

Dann könntest du die stellvertretende Filialleitung sein, die wir suchen! 🙋

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

  • Erste Erfahrung in FĂŒhrung und Motivation eines Teams, vorzugsweise im Detailhandel oder der Hotellerie
  • Inspirierende, kommunikative Persönlichkeit mit Umsatzorientierung 
  • Du fĂŒhlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld im stĂ€ndigen Wandel bestens aufgehoben
  • Du magst körperliche Arbeit, hast eine Hands-On MentalitĂ€t und gehst mit gutem Beispiel voran
  • Du bist flexibel und bereit auch an Samstagen zu arbeiten

WAS WIR DIR BIETEN
Du erhÀltst die Chance, einem Detailhandelsunternehmen beizutreten, das als Arbeitgeberin die erste Wahl der Kandidatinnen und Kandidaten sein möchte. Als JYSK-Botschafter/in bekommst du folgende Vorteile:

  • Entwicklungsmöglichkeiten durch exzellente Ausbildung und Mentoring
  • Interne Wettbewerbe zwischen den Filialen mit attraktiven Preisen wie GeldbetrĂ€ge oder Gutscheine
  • Überdurchschnittlicher Umsatzbonus fĂŒr das gesamte Team
  • 20% Rabatt bei JYSK und anderen Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
  • Top Pensionskassenleistungen
  • 5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre erhöhen
  • Weitere Vorteile wie z.B. eine ĂŒberdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung, verschiedene AktivitĂ€ten (Jahresfeier, Teamevents) und tolle JubilĂ€umsgeschenke

WORUM ES IN DEINEM NÄCHSTEN JOB GEHEN WIRD

  • Zusammen mit der Filialleitung optimierst du die FilialablĂ€ufe fĂŒr tolle Verkaufsergebnisse
  • Du stellst die wöchentlichen Kampagnen und eine positive Verkaufseinstellung der Mitarbeitenden sicher
  • Du fĂŒhrst und coachst dein Team auf der VerkaufsflĂ€che
  • Du schulst dein Team im kundenorientierten Handeln und ZusatzverkĂ€ufe
  • In Zukunft siehst du dich als Filialleitung deiner eigenen Filiale und bringst Engagement mit, um dorthin zu gelangen

Triff einen unserer stellvertretenden Filialleiter und erfahren hier mehr ĂŒber den Job.

    BEWIRB DICH NOCH HEUTE!

    ZusÀtzliche Informationen

    ÜBER UNS
    Unsere Mitarbeitenden sind der SchlĂŒssel zum Erfolg. Deshalb setzen wir uns dafĂŒr ein, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu ermöglichen. Seit 1979, als Lars Larsen die erste Filiale in DĂ€nemark eröffnete, hat JYSK seine globale PrĂ€senz mit Filialen und Webshops weltweit ausgebaut.

    Unsere drei grundlegenden JYSK Werte – Tradesman, Colleague und Corporate Spirit – spiegeln das Verhalten wider, das wir voneinander erwarten. Wir vertrauen einander und glauben an Empowerment sowie Verantwortung. Wir belohnen Engagement und Anstrengungen unserer Mitarbeitenden und bieten mit der richtigen Einstellung zahlreiche Möglichkeiten bei JYSK.

    Bei JYSK sind alle willkommen, unabhÀngig von Alter, Geschlecht, NationalitÀt, Orientierung, FÀhigkeiten oder Erfahrung. Unsere integrative Kultur feiert Vielfalt und macht uns stÀrker.

    Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite. 

    Imported source listing. Details are supplied by the source and have not been independently verified by WorkerEra. Confirm the current vacancy on the employer’s page.

    Source: JYSK — Switzerland careers

    Your application checklist

    • Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
    • Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
    • Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
    • Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.

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