YOUR NEXT OPPORTUNITY
Secretaris Adviesraad | Publieke Sector
Berenschot Groep B.V.
Employer posted: October 19, 2026. Source checked: October 19, 2026 3:48 am. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.
Source: Arbeitnow — Europe / Germany. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.
About this opportunity
Omschrijving
Wij zijn voor een onafhankelijke organisatie in het publieke domein op zoek naar een Secretaris van de Adviesraad.
De organisatie fungeert als onafhankelijk adviesplatform en kennismotor voor cultuurbeleid binnen een grote gemeente. De secretaris vervult een centrale rol in de ondersteuning van de adviesraad en opereert op het snijvlak van strategie, bestuur en beleid.
In deze opdracht ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige regie van adviestrajecten. Je bewaakt de kwaliteit van adviezen, ondersteunt de bestuurlijke besluitvorming en geeft operationeel leiding aan een compact bureau. Daarnaast fungeer je als strategische sparringpartner van de voorzitter en draag je bij aan de positionering en impact van de adviesraad binnen het publieke domein.
Taken en verantwoordelijkheden
-
Regisseren, ontwerpen, plannen en bewaken van adviestrajecten.
-
Coördineren van zowel gevraagde als ongevraagde adviezen.
-
Monitoren van politieke en maatschappelijke ontwikkelingen en vertalen naar strategische advieskansen.
-
Zorgen voor kwalitatief hoogwaardige, bestuurlijk bruikbare adviesnota’s.
-
Analyseren en samenbrengen van input van verschillende stakeholders, onderzoeken en beleidsinformatie.
-
Operationeel aansturen van een compact team van beleidsmedewerkers, onderzoekers en ondersteunende medewerkers.
-
Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming, begrotingen en contracten.
-
Fungeren als strategische rechterhand van de voorzitter.
Wat vragen wij?
Eisen:
-
Academisch werk- en denkniveau.
-
Aantoonbare ervaring in een strategische, adviserende of vergelijkbare functie binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
-
Grondige kennis van gemeentelijke beleids- en begrotingscycli.
-
Ervaring met bestuurlijke advisering en complexe besluitvormingsprocessen.
-
Uitstekende schriftelijke vaardigheden en ervaring met het opstellen van beleids- en adviesdocumenten.
-
Sterk analytisch vermogen en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar heldere beleidsconclusies.
Aanvullende wensen:
-
Kennis van en affiniteit met het culturele domein.
-
Ervaring met het verbinden van uiteenlopende stakeholders en belangen.
-
Ervaring met het ontwikkelen van strategische adviezen in een maatschappelijke context.
-
Inzicht in de dynamiek tussen formele organisaties en informele netwerken.
Competenties
-
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
-
Analytisch en synthetiserend vermogen.
-
Sterke schriftelijke en communicatieve vaardigheden.
-
Verbindend en inclusief leiderschap.
-
Organisatiesensitiviteit.
-
Proactieve en strategische instelling.
Informatie
Start: zo snel mogelijk.
Aantal uur: 32 – 36 uur per week.
Locatie: Rotterdam
Vorm: detachering, met zicht op een vaste functie.
Geïnteresseerd?
Graag ontvangen wij jouw CV voor woensdag 21 oktober 17:00 met contactgegevens en de beschikbaarheid. Wij geven je op korte termijn een inhoudelijke reactie op jouw interesse in de interim opdracht.
Contact
Voor meer informatie over deze opdracht kunt u contact opnemen met Leonie van Hove, Managing Consultant Interim Management, 06 45 39 02 31 <a rel="noopener" target="_blank" ———-
Find more English Speaking Jobs in Netherlands on Arbeitnow
Imported source listing. Details are supplied by the source and have not been independently verified by WorkerEra. Confirm the current vacancy on the employer’s page.
Your application checklist
- Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
- Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
- Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
- Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.
Apply with your WorkerEra account
Sign in or create an account to continue your application.
