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Praktikum Prädiktive Regelung von Heim-Energiemanagementsystemen

Bosch Group

Full-time Hybrid Other Germany / BW / Renningen

Employer posted: November 3, 2026. Source checked: November 15, 2026 4:55 am. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.

Source: Bosch Group — Germany careers. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.

About this opportunity

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Die Energiewende ist für dich mehr als ein Schlagwort – sie ist eine faszinierende Herausforderung, die du mitgestalten möchtest. Bist du bereit, mit innovativen prädiktiven Regelungsalgorithmen die Effizienz von Heim-Energiemanagementsystemen (HEMS) auf ein neues Level zu heben? Bei uns tauchst du tief in die Welt der intelligenten Energieoptimierung ein und trägst dazu bei, den Energiebedarf von Gebäuden flexibler und nachhaltiger zu gestalten.

  • Während deines Praktikums erweiterst du bestehende Regelungsalgorithmen und entwickelst simulationsbasierte Systemmodelle weiter, um die Komplexität von HEMS abzubilden.
  • Praxistaugliche sowie echtzeitfähige Algorithmen zur prädiktiven Regelung von HEMS implementierst du eigenverantwortlich und bringst sie zur Anwendungsreife.
  • Du bewertest die Performance deiner Algorithmen präzise im Rahmen verschiedener Simulationsstudien und leitest daraus Optimierungspotenziale ab.
  • Nicht zuletzt hältst du dich stets durch eine umfassende Literaturrecherche über den aktuellen Stand der Technik im Bereich prädiktiver Regelungs-, Modellierungs- sowie Optimierungsverfahren für HEMS auf dem Laufenden und bringst neue Erkenntnisse ins Team ein.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Masterstudium im Bereich Maschienenbau, Kybernetik, Energietechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar mit guten bis sehr guten Studienleistungen
  • Erfahrungen und Know-how: fundierte Programmierkenntnisse in Python oder Matlab/Simulink; Kenntnisse in modellprädiktiver Regelung
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, eigenverantwortlich an Aufgaben zu arbeiten, eigene Ideen einzubringen und durch eine offene sowie kollaborative Arbeitsweise das Team zu bereichern
  • Arbeitsalltag: hybrides Arbeitsumfeld mit Bürotagen und mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Sprachen: verhandlungssicheres Englisch

Zusätzliche Informationen

Beginn: nach Absprache
Dauer: 4 – 6 Monate

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Deborah Bilgic (Fachabteilung)
+49 152 04697385

Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!

Imported source listing. Details are supplied by the source and have not been independently verified by WorkerEra. Confirm the current vacancy on the employer’s page.

Source: Bosch Group — Germany careers

Employer details

Workplace address
Robert-Bosch-Campus 1, Renningen, BW, 71272, Germany

Your application checklist

  • Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
  • Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
  • Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
  • Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.

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