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YOUR NEXT OPPORTUNITY

Junior Network & IT Security Engineer (a)

cyberunity AG

Engineering Other locations / Frauenfeld

Employer posted: November 14, 2026. Source checked: November 15, 2026 8:38 pm. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.

Source: Arbeitnow — Europe / Germany. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.

About this opportunity

Dein künftiger Arbeitgeber ist ein internationales tätiges Schweizer Familienunternehmen der Industrietechnologie mit Sitz in der Ostschweiz. Seine Produkte stecken in Maschinen und Anlagen auf der ganzen Welt, entsprechend vernetzt ist die IT-Landschaft mit Standorten auf mehreren Kontinenten. Das IT-Security-Team schützt diese globale Infrastruktur und baut die Sicherheit Schritt für Schritt weiter aus. Für den Einstieg in dieses Team suchen wir eine Person, die technisch solide startet und Security mit Begeisterung in die Organisation trägt.

Meine Herausforderungen

  • Sicherheitsmassnahmen für Netzwerk und IT-Infrastruktur an allen Standorten umsetzen und laufend weiterentwickeln.

  • Sicherheitsvorfälle und Bedrohungen analysieren, passende Massnahmen einleiten und die Ursachen nachhaltig beheben.

  • Sicherheitsüberprüfungen, Schwachstellenanalysen und Audits durchführen und die Verbesserungen bis zur Umsetzung begleiten.

  • Sicherheitsrichtlinien, Standards und Prozesse mitgestalten und so verankern, dass sie im Alltag gelebt werden.

  • Mit Fachbereichen und IT-Teams zusammenarbeiten, damit Sicherheitsanforderungen schon in frühen Projektphasen einfliessen.

  • Mitarbeitende für Cyberrisiken sensibilisieren und ein gemeinsames Verständnis für Informationssicherheit fördern.

  • Neue Entwicklungen in Cyber Security verfolgen und Erkenntnisse sowie Best Practices ins Team einbringen.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundiertem technischem Verständnis.

  • Erste praktische Erfahrung in IT Security, etwa aus Praktikum, Lehre, Werkstudium oder einer ersten Festanstellung.

  • Kenntnisse in Netzwerksicherheit, Firewalls und Verschlüsselungstechnologien sowie echtes Interesse an aktuellen Bedrohungen und Schutzmassnahmen.

  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Zusammenhänge rasch erkennen und lösungsorientiert vorgehen.

  • Eine natürliche, sympathische und motivierende Art, die andere für Security-Themen gewinnt, dazu offene und verständliche Kommunikation mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.

  • Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team.

  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen und zu Bereitschaftsdiensten.

  • Freude an der Arbeit vor Ort: Du arbeitest gerne 5 Tage pro Woche im Team am Standort.

Meine Vorteile

  • Ein breiter Einstieg in Security: von Netzwerk und Firewalls über Incident-Analyse bis zu Audits und Awareness, mit Einblick in alle Disziplinen.

  • Eine globale IT-Landschaft als Lernfeld, die Dich schneller wachsen lässt als ein einzelner Standort.

  • Ein Team vor Ort, das Wissen direkt teilt und Dich beim Ausbau Deines Know-hows begleitet.

  • Ein technologisch führendes Industrieunternehmen mit langfristiger Ausrichtung als Familienbetrieb.

Achtung: Auf JOIN findest du nur einen Teil unserer aktuellen Jobs. Bewirb dich einfach über den Button auf dieser Seite.

Mein Kontakt

Peter Kosel, Talent Community Manager beantwortet Deine Fragen gerne unter der Nummer +41 78 649 49 01

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Für den Erstkontakt genügt Dein CV.

Gespräche finden per Videokonferenz statt.

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Imported source listing. Details are supplied by the source and have not been independently verified by WorkerEra. Confirm the current vacancy on the employer’s page.

Source: Arbeitnow — Europe / Germany

Your application checklist

  • Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
  • Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
  • Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
  • Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.

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