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INSPECTOR JUNIOR DE HIGIENE OCUPACIONAL
SGS
Employer posted: September 16, 2026. Source checked: October 14, 2026 3:45 am. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.
Source: SGS — Peru careers. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.
About this opportunity
Descripción de la empresa
SGS es una compañía multinacional de origen suizo, líder mundial en servicios de inspección, verificación, análisis y certificación de productos y servicios, con más de 2600 oficinas y laboratorios a nivel mundial. En el Perú, operamos en la mayoría de los sectores económicos como minería, agricultura y pesca formando parte de la cadena de valor de sus productos y servicios.
Descripción del empleo
- Ejecutar monitoreos de Higiene Ocupacional en Lima y Provincias, realizar inspecciones, muestreos, supervisiones, visitas técnicas y/o coordinaciones con el cliente en campo, de acuerdo con los requisitos de Orden de Inspección, siguiendo los procedimientos, instructivos e instructivos operativos establecidos en el SGC.
- Contar con disponibilidad para el Coordinador de Operaciones de HO / Líder de Proyecto para realizar servicios de inspección y muestreo bajo un cronograma de servicios establecidos, atención de solicitudes adicionales y/o emergencias que sean solicitadas por nuestros clientes.
- Realizar la verificación los equipos y materiales entregados por el área de Instrumentación y Preparación de Materiales antes y después de realizado el servicio, reportando los hallazgos y desviaciones de forma oportuna.
Requisitos
- Egresado o Bachiller de la carrera de Ingeniería en Higiene y Seguridad Industrial , Ingeniero Químico o Ingeniería de Seguridad en el trabajo, Ambiental u otros.
- Experiencia mínima de 6 meses en funciones similares.
- Inglés nivel básico (Deseable)
- Disponibilidad de viajar a nivel nacional (Indispensable)
Información adicional
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Prima EPS cubierto al 80%.
- Seguro de Vida Ley.
- Capacitaciones constantes.
- Convenios Corporativos.
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Your application checklist
- Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
- Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
- Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
- Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.
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