YOUR NEXT OPPORTUNITY
Teamleiter Fertigung (w/m/div.)
Bosch Group
Employer posted: August 16, 2026. Source checked: November 5, 2026 4:17 am. Availability and final application requirements are confirmed on the employer’s site.
Source: Bosch Group — Germany careers. WorkerEra lists this opportunity from an external source; confirm current details with the employer.
About this opportunity
Unternehmensbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Der Geschäftsbereich Mobility Aftermarket ist für das weltweite Aftermarket-Geschäft verantwortlich. In über 140 Ländern stellen wir unseren Kunden Kfz-Ersatzteile, technische Informationen sowie Diagnostics Hard-/Software und Services zur Diagnose, Wartung und Reparatur von Kraftfahrzeugen zur Verfügung. Die Koller und Schwemmer GmbH ist ein Unternehmen der Bosch Gruppe und gehört zum Unternehmensbereich Mobility Solutions und dem Geschäftsbereich Mobility Aftermarket an.
Die Koller + Schwemmer GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung
- Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Förderung des Fertigungsteams, die Personaleinsatzplanung und einen reibungslosen Arbeitsablauf verantwortlich. Dabei ist Ihnen eine wertschätzende und offene Kommunikation sowie ein regelmäßiger Informationsaustausch ein wichtiges Anliegen.
- Die Koordination der Einarbeitung und Qualifizierung Ihres Teams liegt in Ihrer Hand. Sie gewährleisten gemeinsam mit dem Wertstrom-Manager die Einhaltung aller Sicherheitsstandards sowie die Unfallverhütung.
- Sie überwachen die produktionsrelevanten Arbeitsabläufe hinsichtlich Qualität und Quantität und sorgen gemeinsam mit dem Wertstrom-Manager und der Fertigungsplanung für die effiziente Nutzung der Fertigungsanlagen und Betriebsmittel.
- Geltende Standards (Arbeitsabläufe, Teamdisziplin) halten Sie nicht nur ein, sondern optimieren diese gemeinsam mit Kollegen, insbesondere im Rahmen des Betrieblichen Produktionssystems (BPS).
Qualifikationen
- Ausbildung: abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung sowie über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder über eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung und Know How: Sie bringen Berufs- und Führungserfahrung im Fertigungs-/Produktionsumfeld, idealerweise in einer vergleichbaren Führungsposition mit. Ihre fundierten Kenntnisse im Produktions-, Prozess-, Qualitäts- und Sicherheitsmanagement sowie Kenntnisse und Anwendung der Methoden eines Produktionssystems sprechen für Sie. Der Umgang mit SAP-Systemen MS Office ist Ihnen vertraut.
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie arbeiten gerne im Team, verfügen über ein ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, analytisch und lösungsorientiert. Ihre Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.
- Sprachen: Die deutsche Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Zusätzliche Informationen
Geben Sie bitte in der Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung und den Zeitpunkt Ihrer Verfügbarkeit an.
Sie haben Fragen zum Job?
Anja Grünberg (Personalabteilung)
+49(173)5223549
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nur berücksichtigt werden können, wenn diese über das Onlineportal eingesendet werden.
Die Koller und Schwemmer GmbH (Röthensteig 21 in Nürnberg) ist ein mittelständisches Unternehmen und eine Tochtergesellschaft der Bosch-Gruppe.
Mit dieser Identifikation gilt das Unternehmen als flexibler Problemlöser rund um die Diesel- und Benzineinspritztechnologie.
Imported source listing. Details are supplied by the source and have not been independently verified by WorkerEra. Confirm the current vacancy on the employer’s page.
Employer details
- Workplace address
- Röthensteig 21, Nürnberg, BY, 90408, Germany
Your application checklist
- Read the linked employer announcement and compare its requirements with your experience.
- Tailor your CV to responsibilities and skills actually listed by the employer.
- Confirm the work location, deadline and application documents before submitting.
- Salary was not supplied in the listing fields; ask the employer about compensation.
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